Можно ли устроиться работать официально на две работы?


как работать на двух работах официально

Трудовое законодательство разрешает устроиться работникам на две работы, но при этом потребуется соблюдение правил описанных в статье 282 ТК РФ. Эта статья дает право всем трудоспособным гражданам совмещать две работы – одна работа оформится основной, а вторая в качестве дополнительной.

Работать на двух работах на полную ставку не получится, так как это нарушит закон о нормах рабочих часов. Работать можно только в свободное от основной работы время. При желании запись о трудоустройстве на другом предприятии можно внести в трудовую книжку. Для этого потребуется принести трудовой договор, подписанный с другой организацией.

Совместительство двух работ доступно большинству работающих, но есть категория людей, не имеющая права на дополнительную работу:

  • Руководители государственных предприятий.
  • Работники вредных условий труда.
  • Сотрудники правоохранительных органов.
  • Депутаты.
  • Военные.
  • Члены правительства.
  • Сотрудники прокуратуры.

Работать одновременно на двух работах выгодно тем, что при уходе на больничный или в декретный отпуск, вы получите выплаты по больничному листу с обоих организаций. Для получения выплат вам придется предоставлять справку обоим работодателям. Для этого нужно оформить вторую справку в мед. учреждении.

Другие записи этого блога

Похожие записи

Как написать претензию по выплате заработной платы?

Как поступить на архитектора?

Как составить договор аренды земельного участка?

Как составить договор аренды земельного участка?

Личное подсобное хозяйство (ЛПХ) — предпринимательство без регистрации деятельности

Личное подсобное хозяйство (ЛПХ) — предпринимательство без регистрации деятельности

0 комментариев
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии